ייעוד התפקיד:
הובלת תחום הלמידה בארגון: פיתוח יכולות הצוות ,יצירת סטנדרט מקצועי אחיד, הטמעת תהליכי למידה ושיפור מתמיד של איכות השירות למשתתפים ולמשפחותיהם.
תחומי אחריות עיקריים:
- פיתוח כלים מקצועיים וטכנולוגיים ללמידה וחדשנות
- בנייה והטמעת תכנית למידה שנתית ותשתיות ידע ארגוניות
- הובלת תהליכי מדידה והערכה, ניתוח נתונים והפקת מסקנות
- יצירת שיתופי פעולה עם מוסדות אקדמיים וייצוג בפורומים מקצועיים
דרישות התפקיד:
- תואר ראשון בתחומים רלוונטיים– חובה. עדיפות לבעלי תואר שני.
- ניסיון מוכח בהובלת תהליכי למידה ארגוניים ובניהול ידע
- ניסיון במחקר, מדידה והערכה – יתרון משמעותי
- יכולת מנהיגות ניהול פרויקטים מורכבים והובלת צוותים
- יכולת עבודה ופיתוח באמצעות בינה מלאכותית.
- חשיבה אסטרטגית, יצירתיות ויכולת עבודה מול ממשקים מגוונים
- השכלה רחבה ונגיעה במדעי הרוח.
היקף המשרה:
משרה מלאה, היברידית הכוללת עבודה במשרדי מטה הארגון (חיפה וקיבוץ לוחמי הגטאות).
